Популярные предложения

Credit 365
5.0
Микрокредит онлайн
Быстрое решение
Сумма20 000 – 300 000 ₸
Срок5 – 30 дн.
Ставка0,01 – 0,99%
  • Условия
  • Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставка
    0,01 – 0,99%
    Переплата10 – 89 100 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,7 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон8 708 365-00-00
    Адресг. Алматы, ул. Богенбай Батыра, д. 142
    Торговая маркаТОО «МФО «Credit365 Kazakhstan» (Кредит 365 Казахстан)»
    Официальный сайтhttps://credit365.kz/
    Лицензия02.22.0008.М от 11.06.2024
    БИН200940032913
    ACredit
    3.7
    Микрокредит онлайн
    Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставкаот 0,01%
  • Условия
  • Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставка
    от 0,01%
    Переплатаот 10 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,7 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон+7 700 888-55-88
    Адресг. Алматы, ул. Кабдолова, д. 16
    Торговая маркаТОО «Микрофинансовая организация «AUTO SIYLIQ FINANCE»
    Официальный сайтhttps://acredit.kz/
    Лицензия02.22.0008.М от 15.02.2024
    БИН220240035629
    Creditplus
    5.0
    Микрокредит онлайн
    Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок1 – 30 дн.
    Ставкаот 0,01%
  • Условия
  • Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок1 – 30 дн.
    Ставка
    от 0,01%
    Переплатаот 2 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,7 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон+7 708 770-17-07
    Адрес160021, г. Шымкент, ул. Байдибек Би, д. 135
    Торговая маркаТОО «МФО Kredit Seven Kazakhstan»
    Официальный сайтhttps://creditplus.kz/
    Лицензия02.21.0010.М от 05.03.2021
    БИН200340016315
    OneCredit
    5.0
    Микрокредит онлайн
    Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставкаот 0,01%
  • Условия
  • Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставка
    от 0,01%
    Переплатаот 10 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,7 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон+7 700 888-58-58
    Адресг. Алматы, ул. Богенбай Батыра, д. 142
    Торговая маркаТОО «Микрофинансовая организация «ONE CREDIT»
    Официальный сайтhttps://onecredit.kz/
    Лицензия02.23.0011.M. от 08.06.2023
    БИН220940025716
    Vivus.kz
    3.4
    Микрокредит онлайн
    Сумма5 000 – 3 000 000 ₸
    Срок5 – 1 080 дн.
    Ставка0,01 – 0,095%
  • Условия
  • Сумма5 000 – 3 000 000 ₸
    Срок5 – 1 080 дн.
    Ставка
    0,01 – 0,095%
    Переплата3 – 3 078 000 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,72 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Крупная сумма
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон8 800 004-50-40
    Адресг. Астана, ул. Сыганак, д. 45
    Торговая маркаТОО «Микрофинансовая организация «Вивус»
    Официальный сайтhttps://www.vivus.kz/
    Лицензия01.22.0004.М от 21.11.2022
    БИН220840053133

    Многие казахстанцы работают по договору ГПХ, при этом не слишком понимая его разницу с трудовым договором. Как ГПХ влияет на условия работы, в чем его выгоды и недостатки, рассказываем в нашем материале.

    Что такое договор ГПХ

    Договор ГПХ расшифровывается как договор гражданско-правового характера. Что такое договор ГПХ в Казахстане? Это соглашение между исполнителем и заказчиком, которое регулируется Гражданским кодексом РК. В рамках этого договора исполнитель обязуется выполнить определенные работы или оказать услуги, а заказчик — оплатить их.

    То есть, заказчиком по ГПХ может выступать юридическое лицо, а исполнителем – чаще всего физическое, хотя возможны и другие варианты. При этом получаемые доходы могут быть двух типов: имущественные и подлежащие налогообложению у источника выплаты.

    Предмет договора – результат работы или услуги, а не процесс ее выполнения. Исполнитель самостоятельно организует свою деятельность и может привлекать третьих лиц для выполнения обязательств. Условно говоря, заказчику не важно, как будет выполняться работа – главное, чтобы она была выполнена качественно и в срок.

    Кстати, срок действия договора ГПХ по закону не ограничен. Это значит, что в нем могут прописываться сроки, а могут и нет.

    Чаще всего договоры ГПХ в Казахстане используется для различных подрядных услуг типа консалтинга, уборки, охраны и так далее.

    Отличия договора ГПХ от трудового договора

    Тем не менее, некоторые юрлица использует ГПХ для найма постоянных сотрудников, фактически подменяя им трудовой договор. Выгода здесь очевидна: работодатель платит налоги, но не несет ответственности за социальный пакет – оплачиваемые отпуска, больничные, декретные. Вот основные отличия ГПХ от трудового договора:

    • Предмет договора. В трудовом договоре предметом является процесс работы, личное исполнение обязанностей в соответствии с должностной инструкцией. Договор ГПХ – предметом является результат работы или оказание услуг;
    • Стороны договора. В трудовом договоре сторонами являются работодатель и работник, в договоре ГПХ – заказчик и исполнитель (подрядчик);
    • Оплата. В трудовом договоре оплата производится в виде зарплаты, которая не может быть ниже минимальной заработной платы (МЗП – 85 000 тенге). При ГПХ оплата производится в виде вознаграждения, которое определяется договором. С 2025 года вознаграждение должно быть не менее 1 МЗП и не более 7 МЗП. Вознаграждение выплачивается только после приема и подписания акта выполненных работ;
    • Трудовая дисциплина и распорядок. Согласно трудовому договору, работник подчиняется правилам трудового распорядка и обязан соблюдать внутренний распорядок компании. Исполнитель по ГПХ не подчиняется трудовому распорядку и может работать самостоятельно;
    • Социальные гарантии. Трудовой договор: работник имеет полный пакет социальных гарантий, включая оплачиваемый отпуск, больничные и соцстрахование. Договор ГПХ: исполнитель обычно лишен этих гарантий, но с 2025 года работодатели обязаны страховать сотрудников по договору ГПХ;
    • Налогообложение. Трудовой договор: налоги уплачиваются работодателем за себя и работника. Договор ГПХ: из вознаграждения удерживаются пенсионные взносы, ИПН и ВОСМС, с 2025 года – социальные отчисления.

    Основные виды договоров ГПХ

    • Договор подряда. Согласно статье 616 Гражданского кодекса, этот договор подразумевает, что одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить определенную работу и сдать ее результат заказчику в установленный срок. Такой тип договора часто используется в строительстве и проектных работах;
    • Договор возмездного оказания услуг. По статье 683 Гражданского кодекса, этот договор предполагает, что исполнитель обязуется оказать услуги заказчику на возмездной основе. Примеры включают услуги обучения, консультационные, аудиторские и другие виды услуг;
    • Агентский договор. Этот вид договора предполагает, что одна сторона (агент) действует от имени и за счет другой стороны (принципала), заключая сделки или осуществляя действия;
    • Договор комиссии. По этому договору одна сторона (комиссионер) обязуется совершить сделки от имени другой стороны (комитента) за вознаграждение.

    Основные риски при заключении договора ГПХ

    Риски для исполнителя по ГПХ:

    • Отсутствие социальных гарантий в виде оплачиваемого отпуска, больничного и других бонусов от работодателя;
    • Риски правовой защиты: исполнители могут столкнуться с трудностями в защите своих прав, если заказчик не выполнит условия договора или откажется от оплаты;
    • Непредсказуемость дохода: вознаграждение может быть менее стабильным, чем фиксированная зарплата. Кроме того, заказчик может не принять работу и отказаться платить.

    Риски для работодателя:

    • Признание договора ГПХ трудовым происходит в результате проверки или же жалобы сотрудника, который фактически работает как штатная единица. Если договор ГПХ будет признан трудовым, это повлечет за собой обязательства по выплате отпускных, больничных и других социальных гарантий, предусмотренных трудовым законодательством. Работодатель также может быть привлечен к административной ответственности за уклонение от заключения трудового договора и уплаты обязательных платежей;
    • За неправомерное использование договора ГПХ вместо трудового могут быть наложены штрафы на юридическое лицо и его должностных лиц. Штрафы могут варьироваться от 60 до 150 МРП (месячный расчетный показатель) для субъектов малого предпринимательства;
    • Налоговые органы могут доначислить налоги и пени за весь срок действия договора, признанного трудовым, что может привести к значительным финансовым потерям для работодателя.

    Когда договор ГПХ не подходит

    Чтобы не нарушать закон, пользоваться договором ГПХ следует только в подходящих случаях. ГПХ не подойдет, если:

    • Компании требуется, чтобы исполнитель подчинялся внутреннему распорядку, правилам и регламентам. ГПХ не предполагает такой подчиненности, и исполнитель сам решает, как организовать свою работу;
    • Если работа требует специфической квалификации или специальности, и исполнителю необходимо выполнять ее в соответствии с должностной инструкцией, то лучше заключить трудовой договор;
    • Для долгосрочных и постоянных рабочих отношений, где требуется стабильность и гарантии для работника, трудовой договор является более подходящим вариантом. ГПХ больше подходит для разовых или краткосрочных проектов.

    Практические рекомендации по работе

    Для работы в формате ГПХ в первую очередь важно правильно составить договор с учетом ряда пунктов:

    • Срок действия, даты начала и окончания работы;
    • Стоимость оказания услуг;
    • Условия соответствия услуг/работы с заявленным качеством;
    • Гарантии качества выполнения работ и возможность устранения возникших проблем по гарантии;
    • Односторонний отказ как со стороны заказчика, так и исполнителя. При этом заказчик должен будет заплатить за уже проделанную работу. 

    Договор ГПХ: главное

    • Привлечение рабочей силы по ГПХ подходит для разового выполнения работ, тогда как наем штатного сотрудника требует заключения трудового договора;
    • С одной стороны, договор ГПХ выгоден для работодателя, так как не придется тратиться на оплачиваемые отпуска и больничные, организовывать рабочее место. С другой стороны, если таким образом экономить на постоянных сотрудниках, то договор ГПХ могут признать трудовым, а это влечет штрафы и доначисление налогов;
    • Предмет ГПХ – результат труда, а не его процесс. По договору ГПХ заказчик не обязан создавать условия для работы, а исполнитель не ограничен трудовой дисциплиной и распорядком компании;
    • Согласно вступившим с 2025 года поправкам, минимальное вознаграждение по договору ГПХ должно составлять 1 МЗП, максимальное – 7 МЗП. Это 85 000 и 595 000 тенге соответственно.
    Микрокредит онлайн
    Быстрое решение
    Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставка0,01 – 0,99%
  • Условия
  • Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставка
    0,01 – 0,99%
    Переплата10 – 89 100 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,7 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон8 708 365-00-00
    Адресг. Алматы, ул. Богенбай Батыра, д. 142
    Торговая маркаТОО «МФО «Credit365 Kazakhstan» (Кредит 365 Казахстан)»
    Официальный сайтhttps://credit365.kz/
    Лицензия02.22.0008.М от 11.06.2024
    БИН200940032913
    ACredit
    3.7
    Микрокредит онлайн
    Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставкаот 0,01%
  • Условия
  • Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставка
    от 0,01%
    Переплатаот 10 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,7 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон+7 700 888-55-88
    Адресг. Алматы, ул. Кабдолова, д. 16
    Торговая маркаТОО «Микрофинансовая организация «AUTO SIYLIQ FINANCE»
    Официальный сайтhttps://acredit.kz/
    Лицензия02.22.0008.М от 15.02.2024
    БИН220240035629
    Микрокредит онлайн
    Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок1 – 30 дн.
    Ставкаот 0,01%
  • Условия
  • Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок1 – 30 дн.
    Ставка
    от 0,01%
    Переплатаот 2 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,7 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон+7 708 770-17-07
    Адрес160021, г. Шымкент, ул. Байдибек Би, д. 135
    Торговая маркаТОО «МФО Kredit Seven Kazakhstan»
    Официальный сайтhttps://creditplus.kz/
    Лицензия02.21.0010.М от 05.03.2021
    БИН200340016315
    Микрокредит онлайн
    Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставкаот 0,01%
  • Условия
  • Сумма20 000 – 300 000 ₸
    Срок5 – 30 дн.
    Ставка
    от 0,01%
    Переплатаот 10 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,7 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон+7 700 888-58-58
    Адресг. Алматы, ул. Богенбай Батыра, д. 142
    Торговая маркаТОО «Микрофинансовая организация «ONE CREDIT»
    Официальный сайтhttps://onecredit.kz/
    Лицензия02.23.0011.M. от 08.06.2023
    БИН220940025716
    Микрокредит онлайн
    Сумма5 000 – 3 000 000 ₸
    Срок5 – 1 080 дн.
    Ставка0,01 – 0,095%
  • Условия
  • Сумма5 000 – 3 000 000 ₸
    Срок5 – 1 080 дн.
    Ставка
    0,01 – 0,095%
    Переплата3 – 3 078 000 ₸
    Возраст заёмщика18 – 75 лет
    ГЭСВ3,72 – 46%
    Преимущества
  • Возраст от 18 лет
  • Получение за несколько минут
  • Полностью онлайн
  • Крупная сумма
  • Без подтверждения дохода
  • Дата актуализации: 10.02.2025 06:11
  • Об организации
  • Телефон8 800 004-50-40
    Адресг. Астана, ул. Сыганак, д. 45
    Торговая маркаТОО «Микрофинансовая организация «Вивус»
    Официальный сайтhttps://www.vivus.kz/
    Лицензия01.22.0004.М от 21.11.2022
    БИН220840053133
    Николай Иващенко
    Николай Иващенко

    Cпециализация: микрозаймы

    ИЛЛЮСТРАЦИЯPexels.com / Fauxels
    ИСТОЧНИКmoneypanda.com

    Комментарии

    Скрыть
    Панда с открытыми глазами Панда с закрытыми глазами Telegram